第2章

来很和善。
陈砺把照片放大，盯着看了几秒。
"陈先生，"对方发来一条语音，声音里带着笑意，"您是不是在验证营业执照是不是真的？"
陈砺的手指停在屏幕上。
"您放心，我们是正规公司，所有证件都是真的。您可以去工商系统查，查出问题我负责。"
又发来一条。
"对了，您要是不放心，可以先来昆明看看。我们报销路费，包吃包住，您觉得行就留下，不行我们送您回来。就当旅游了。"
陈砺没回复。
过了两个小时，对方又发来一条消息。
"陈先生，跟您说实话。这个岗位很抢手，我们已经发了六个offer了，但您的条件最优秀，HR总监特意把其他人的offer压着，等您回复。您要是觉得行，我明天就给您发正式offer。"
陈砺打字："我腿不太好，可能去不了昆明。"
"没关系，我们可以视频面试。我先加您微信——对了，我忘了自我介绍，我姓林，叫林晓文，是人事部的专员。您叫我小林就行。"
"我腿不太好，可能去不了昆明。"
"没关系，我们可以视频面试。我先把公司的详细介绍和员工手册发给您，您看看，觉得合适我们再约时间。"
视频面试约在第二天上午。
陈砺打开微信视频，对面是个三十岁左右的女人，圆脸，戴着眼镜，**是一间办公室，墙上挂着公司logo和员工合影。她穿着白衬衫，胸口别着工牌，上面写着"人事部 林晓文"。
"陈先生**，我先自我介绍一下……"
面试进行了二十分钟。
问的问题很专业：退伍前的部队番号、执行过什么任务、处理过什么突**况、和同事的配合能力怎么样。
陈砺挑着能说的说了几句。
"非常好。"林晓文在镜头里点了点头，"陈先生，您的条件完全符合我们的要求。我现在就给您发offer，您确认一下。"
offer发过来了，是一份PDF文件，上面写着"永安物业入职通知书"，底薪八千五、绩效、补贴、年终奖，五险一金全都包含。落款是公司的公章。
"陈先生，恭喜您，面试通过了。"
林晓文发来一条语音，声音里带着笑意。